📢 Gần đây, Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc đã thực hiện một cải cách quan trọng nhằm tăng cường bảo vệ quyền lợi của người lao động nước ngoài.
(Áp dụng từ ngày 6 tháng 11 năm 2025)
Để người nước ngoài đang cư trú bất hợp pháp cũng có thể yên tâm tố cáo nợ lương, nghĩa vụ của thanh tra lao động thuộc Bộ Việc làm và Lao động trong việc thông báo cho Cục Quản lý Xuất nhập cảnh đã được bãi bỏ. Nhờ thay đổi này, người lao động nước ngoài đã có con đường an toàn và công bằng hơn để giải quyết các vấn đề về nợ lương.
Trước đây, khi một người đang cư trú bất hợp pháp tố cáo nợ lương, thanh tra lao động bắt buộc phải thông báo cho Cục Quản lý Xuất nhập cảnh.
Vì lý do đó, rất nhiều lao động nước ngoài buộc phải do dự, không dám nộp đơn tố cáo.
Tuy nhiên, với cải cách chế độ gần đây, nghĩa vụ thông báo cho cơ quan xuất nhập cảnh của thanh tra lao động đã được xóa bỏ. Nói một cách đơn giản, từ bây giờ việc báo cáo nợ lương không còn đồng nghĩa với việc ngay lập tức bị chuyển sang kiểm tra, truy bắt về xuất nhập cảnh.
• Tăng cường bảo vệ quyền lợi người lao động, không phân biệt đối xử
• Bảo đảm để người nước ngoài bị nợ lương có thể tố cáo trong môi trường an toàn hơn
• Ngăn chặn tình trạng chủ sử dụng lao động lợi dụng tình trạng cư trú bấp bênh của người nước ngoài để không trả lương
Việc bãi bỏ nghĩa vụ thông báo không có nghĩa là việc cư trú bất hợp pháp được thừa nhận hay hợp pháp hóa. Tuy nhiên, bất kể tình trạng cư trú như thế nào, ai cũng có quyền yêu cầu được trả công lao động một cách chính đáng.
Nếu bạn là nạn nhân của tình trạng nợ lương, hãy nhất định nộp đơn tố cáo.
