Chi tiết tin tuyển dụng

Đây là thông báo tuyển dụng viết bằng tiếng Hàn.

Constant

[Refield] Chuyên viên MD thương mại điện tử toàn cầu trong ngành mỹ phẩm

Có kinh nghiệmKhông yêu cầu học vấn평일근무한국어 Trung cấpDịch vụ
Công việcDịch vụ
Nơi làm việcSeoul
Lương theo nămThỏa thuận
Hạn nộpĐến khi tuyển đủ
Quốc tịch ưu tiênKhông giới hạn
Hình thức tuyển dụngChính thức

Về công ty

Chăm sóc tóc như chăm sóc da. Constant tạo ra thương hiệu chăm sóc da đầu và tóc 'Refield'. Chúng tôi đang tìm kiếm những người không chỉ làm việc trong một khuôn khổ đã được định sẵn, mà còn muốn phát triển khuôn khổ đó và thay đổi tiêu chuẩn của thị trường. [Những gì chúng tôi tạo ra] Constant xem rụng tóc không chỉ là vấn đề của tóc mà còn là 'vấn đề về chất lượng cuộc sống'. Giống như chăm sóc da đã trở thành thói quen hàng ngày, chúng tôi muốn biến chăm sóc da đầu và tóc thành thói quen trong cuộc sống hàng ngày. Thương hiệu 'Refield' được tạo ra đã nhanh chóng phát triển, đạt doanh thu 111 tỷ won trong năm ngoái và đã chiếm lĩnh vị trí độc lập trong thị trường chăm sóc da đầu tại Hàn Quốc. Chúng tôi là một công ty 'thương mại thương hiệu' kết hợp khả năng thực hiện nhanh chóng và sự phát triển bền vững của thương hiệu. Chúng tôi giữ gìn bản chất của thương hiệu (tại sao) nhưng liên tục thay đổi cách diễn đạt (thông điệp) theo phản ứng của thị trường, xây dựng một tài sản thương hiệu lâu dài. Hiện tại, khi chúng tôi mở rộng sức mạnh đã được xây dựng trong nước ra Nhật Bản và Mỹ, đây là thời điểm chuyển mình để trở thành một thương hiệu toàn cầu. Fill the Real, Refilled. • Cách làm việc của Constant: https://recruit.theconstant.co.kr/ • Phỏng vấn Giám đốc Jeong Geun-sik: https://youtu.be/6J2v9CiOrZs [Hướng đi đã được thị trường xác nhận] Refield đã định nghĩa lại việc chăm sóc rụng tóc và da đầu không phải là 'chữa trị' mà là 'thói quen hàng ngày'. Hướng đi này cũng đã được xác nhận trong thị trường đầu tư. Amorepacific đã chọn Refield làm điểm đầu tư đầu tiên trong lĩnh vực chăm sóc tóc, và vào năm 2026, khoản đầu tư Series B (quy mô 110 tỷ won) do Korean Investment Partners dẫn dắt đã được hoàn thành. Đây là quyết định dựa trên cấu trúc tăng trưởng và khả năng thực hiện mà Refield đã tích lũy, không phải là kết quả ngắn hạn. • Amorepacific chọn Refield làm điểm đầu tư đầu tiên trong lĩnh vực chăm sóc tóc: https://www.insight.co.kr/news/516439 • Refield thu hút đầu tư Series B quy mô 110 tỷ won: https://www.venturesquare.net/1041693 [Các điểm mạnh của Constant] • Hiệu quả có thể nhìn thấy — Khách hàng có thể tự xác nhận sự thay đổi của mình qua ứng dụng và máy quét da đầu của chúng tôi. Chúng tôi sản xuất sản phẩm dựa trên hơn 1 triệu dữ liệu da đầu và xác thực bằng dữ liệu. • Nghiên cứu và phát triển không thỏa hiệp — Thành phần độc quyền 'cADPR' được phát triển bởi bác sĩ chuyên khoa rụng tóc. Nghiên cứu chứng minh hiệu quả của nó đã được đăng trên tạp chí khoa học quốc tế 'Applied Sciences'. Chúng tôi sản xuất sản phẩm với thành phần an toàn cho phụ nữ mang thai. - Refield, nghiên cứu về thành phần 'cADPR' thúc đẩy sự phát triển tóc được đăng trên tạp chí khoa học quốc tế: https://www.yakup.com/news/index.html?mode=view&cat=12&nid=325138 • Khả năng vận hành đa kênh — Đạt vị trí số 1 trong lĩnh vực chăm sóc tóc tại Olive Young. Chúng tôi mở rộng sự phát triển bằng cách vận hành dữ liệu một cách tinh vi qua các kênh như cửa hàng trực tuyến, Coupang, Market Gonggu, và Qoo10. • Đã toàn cầu — Được chọn là Overall Pick và Amazon's Choice trên Amazon. Chúng tôi đang vận hành doanh nghiệp tại Mỹ, Nhật Bản và Trung Quốc. Chúng tôi đang bắt đầu mở rộng ra Đông Nam Á, Nam Mỹ và châu Âu. [Cách làm việc của Constant] Constant chuyển đổi công việc mà con người thực hiện bằng tay thành hệ thống. Chúng tôi nhanh chóng áp dụng tự động hóa AI dựa trên tổ chức phát triển nội bộ và đưa ra tất cả quyết định dựa trên dữ liệu. Tốc độ mở rộng được hỗ trợ bởi hệ thống. Chúng tôi làm việc dựa trên tác động chứ không phải thời gian làm việc, và hơn là xem xét công ty mà bạn đến từ đâu, chúng tôi chú trọng vào việc bạn đã tạo ra và hoàn thành điều gì. Công việc tại Constant không chỉ dừng lại ở 'nhiệm vụ được giao'. Giả thuyết mà bạn đặt ra sẽ trở thành sản phẩm, và sản phẩm đó sẽ để lại dấu ấn trong cuộc sống và da đầu của ai đó. Chúng tôi cung cấp môi trường để suy nghĩ sâu sắc và sân khấu để thực hiện một cách táo bạo. Những thất bại để lại bài học rõ ràng luôn được hoan nghênh. Hãy trải nghiệm niềm vui khi cùng phát triển sự nghiệp của bạn trong khi trực tiếp xây dựng thị trường tại Constant, nơi đang hướng tới IPO. 'Trụ sở toàn cầu — Những người mở ra thị trường tiếp theo từ con số 0' Đây là tuyến đầu trong việc đưa sản phẩm đã được xác nhận tại Hàn Quốc vào thị trường toàn cầu. Chúng tôi đang thiết lập các kênh địa phương chủ yếu tại Nhật Bản và Bắc Mỹ, quảng bá thương hiệu qua influencer và nội dung, và đang trong giai đoạn tạo dựng nền tảng trên thị trường. Trụ sở toàn cầu sẽ phụ trách các hoạt động tại Nhật Bản và Bắc Mỹ, cũng như mở rộng giao dịch đến Đông Nam Á và Nam Mỹ trong B2B và B2C toàn cầu. Vì không có câu trả lời cố định, chúng tôi tự đặt ra giả thuyết và các kênh vận hành, MD và nội dung sẽ hoạt động như một đội. Đây là sân khấu mà tôi tự tay mở ra những thành tựu rõ ràng theo số lượng quốc gia ngày càng tăng, trong một thị trường lớn.

Công việc

• Chịu trách nhiệm về doanh thu và mục tiêu GMV của các kênh thị trường toàn cầu Refill (Shopee, TikTok Shop, Amazon, v.v.) theo từng thị trường. • Thiết kế và vận hành danh mục SKU, dải giá và lịch trình khuyến mãi cho thị trường phụ trách. • Vận hành trang sản phẩm, danh sách và đánh giá theo giọng điệu của người tiêu dùng địa phương và liên tục cải thiện tỷ lệ chuyển đổi. • Thiết kế quảng cáo Meta và TikTok cùng với đội ngũ marketing toàn cầu tại trụ sở, cũng như các chiến dịch KOL và affiliate, và điều phối thực hiện theo hiệu suất kênh. • Quản lý dòng hàng tồn kho, logistics và thanh toán cùng với người phụ trách nền tảng và đối tác địa phương, đồng thời dẫn dắt việc chuẩn bị chứng nhận và logistics khi thâm nhập thị trường mới. • Dẫn dắt việc mở các thị trường mới, bao gồm cả các thị trường mới nổi như Đông Nam Á, từ nghiên cứu đến doanh thu đầu tiên. Phân tích các chỉ số kênh (ROAS, CVR, giá trị đơn hàng, vòng quay hàng tồn kho) theo tuần và đề xuất hành động tiếp theo.

Yêu cầu

•Có kinh nghiệm trực tiếp vận hành ít nhất 1 thị trường quốc tế (Amazon·TikTok Shop·Shopee·Qoo10, v.v.) từ 1 đến 3 năm •Có khả năng giao tiếp công việc bằng tiếng Anh với người phụ trách nền tảng và đối tác địa phương •Có kinh nghiệm chịu trách nhiệm về doanh thu của kênh mình phụ trách đến cùng •Có kinh nghiệm đọc các chỉ số như ROAS·CVR·giá trị đơn hàng và kết nối với quyết định ở cấp độ SKU·khuyến mãi •Là người luôn đặt câu hỏi "Tại sao không?" trước những thị trường và nền tảng mới, hành động từ 70% sự tự tin và học hỏi, điều chỉnh theo thời gian

Điều kiện làm việc

• Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức (thử việc 3 tháng, trả lương 100%) • Điều kiện đãi ngộ: Thỏa thuận sau phỏng vấn • Ngày làm việc: Thứ Hai đến Thứ Sáu • Giờ làm việc: Chế độ làm việc linh hoạt và thời gian làm việc tùy chọn • Giờ vào làm: Từ 8:00 đến 10:00 sáng (tự do) • Thời gian cốt lõi: 10:00 đến 17:00 • Có thể điều chỉnh giờ làm trong 40 giờ mỗi tuần • Địa điểm làm việc: Tầng 15, Front One, 122 Mapo-daero, Mapo-gu, Seoul [Chúng tôi hỗ trợ hết mình cho sự tập trung và phát triển] • Làm việc từ xa — Cung cấp cơ hội làm việc hiệu quả mọi lúc mọi nơi • Chế độ làm việc linh hoạt — Tự do vào làm từ 8 đến 10 giờ sáng, ra về từ 5 đến 7 giờ chiều • Workation — Có thể làm việc ở bất kỳ đâu trong nước và quốc tế • Hỗ trợ taxi về nhà muộn — Về nhà an toàn vào những giờ muộn • Hỗ trợ phát triển không giới hạn — Hỗ trợ sách, khóa học trực tuyến, đào tạo bên ngoài mà không tiếc tay • Nghỉ phép tự do — Sử dụng ngày nghỉ một cách tự do, không hỏi lý do • Coffee chat (FIKA TIME) — Thư giãn và trò chuyện với đồng nghiệp giữa bộn bề công việc • Khám sức khỏe — Thực hiện khám sức khỏe tổng quát hàng năm • Quantum jump thường xuyên — Cơ hội điều chỉnh thưởng dựa trên thành tích • Tiền mừng cưới/sinh con — Chúc mừng chân thành cho hôn nhân và sinh con • Tiền mừng sinh nhật cha mẹ (chỉ) — Cùng chúc mừng ngày đặc biệt của cha mẹ và cha mẹ vợ/chồng của nhân viên

Phúc lợi

• Kinh nghiệm vận hành thương mại điện tử toàn cầu cho các thương hiệu làm đẹp và tiêu dùng • Kinh nghiệm sinh sống và làm việc tại các thị trường nước ngoài cụ thể như Đông Nam Á, Bắc Mỹ, Châu Âu hoặc thông thạo ngôn ngữ địa phương • Kinh nghiệm trực tiếp mở tài khoản mới trên các sàn thương mại điện tử và thiết lập ban đầu • Kinh nghiệm chạy quảng cáo trên Meta·TikTok hoặc điều hành các chiến dịch KOL·affiliate • Kinh nghiệm làm việc đa nhiệm trong một công ty khởi nghiệp

Quy trình tuyển

1. Sàng lọc hồ sơ 2. Phỏng vấn vòng 1 (năng lực thực tế / trực tuyến) └ Có thể tiến hành thêm bài kiểm tra tùy theo trường hợp 3. Phỏng vấn vòng 2 (phù hợp văn hóa / trực tiếp) └ Có thể tiến hành thêm buổi trò chuyện cà phê tùy theo trường hợp 4. Đậu cuối cùng Công ty Constant đang tiến hành thông báo tuyển dụng giống nhau trên nhiều nền tảng tuyển dụng. Trong trường hợp nộp đơn trùng lặp, chỉ có 1 đơn được xem xét, và các đơn khác có thể nhận được email thông báo. Xin lưu ý rằng điều này không liên quan đến kết quả thực tế của quá trình tuyển dụng.

Thời hạn & cách ứng tuyển

Hạn nộpĐến khi tuyển đủ
Cách ứng tuyểnWebsite công ty