Đây là thông báo tuyển dụng viết bằng tiếng Hàn.
[Kin nghiệm] Giám đốc Bán hàng Toàn cầu
Về công ty
Thông qua bộ kit nông nghiệp tự hành sáng tạo ‘Pluva Auto’, chúng tôi đã ghi nhận thị phần số 1 trong lĩnh vực nông nghiệp tự hành tại Hàn Quốc, khẳng định vị thế là công ty dẫn đầu với cả công nghệ và kinh doanh. GINT không chỉ vượt qua đổi mới công nghệ mà còn kết nối nhiều nông dân và hiện trường, mở rộng giá trị của nông nghiệp tự hành. Dưới đây là 3 cơ hội có thể đạt được từ vị trí tuyển dụng chuyên gia có khả năng mua sắm chiến lược cho các phần cần thiết trong giai đoạn phát triển công nghệ. Đội ngũ toàn cầu là ㆍTổ chức khai thác và mở rộng thị trường toàn cầu với bộ kit nông nghiệp tự hành và máy móc nông nghiệp tiên tiến. ㆍDẫn dắt doanh số toàn cầu thông qua giao tiếp chặt chẽ với các công ty con ở nước ngoài, khách hàng và mạng lưới đại lý trên toàn thế giới, đồng thời đóng vai trò quảng bá giá trị sản phẩm ra thị trường toàn cầu.
Công việc
ㆍHỗ trợ toàn bộ hoạt động bán hàng và kinh doanh quốc tế cho bộ kit tự lái nông nghiệp và máy móc nông nghiệp tiên tiến. ㆍChịu trách nhiệm giao tiếp với các công ty con ở nước ngoài, khách hàng toàn cầu và đại lý, đồng thời quản lý mối quan hệ đối tác bền vững. ㆍHỗ trợ một cách suôn sẻ trong việc soạn thảo các tài liệu liên quan đến thương mại như quy trình xuất nhập khẩu, thủ tục hải quan và tiến hành hợp đồng. ㆍHỗ trợ xây dựng chiến lược bán hàng hiệu quả thông qua nghiên cứu thị trường toàn cầu và phân tích xu hướng. ㆍLập kế hoạch và hỗ trợ các hoạt động bán hàng địa phương và sự kiện như triển lãm quốc tế, chương trình khuyến mãi.
Yêu cầu
ㆍCó khả năng sử dụng ngoại ngữ ở mức độ kinh doanh (tiếng Anh hoặc tiếng Nhật) để có thể giao tiếp hiệu quả với các đối tác toàn cầu. ㆍCó hiểu biết cơ bản về quy trình công việc trong lĩnh vực thương mại và bán hàng quốc tế. ㆍCó khả năng giao tiếp giữa các cá nhân để điều phối hiệu quả với các bên liên quan có nền văn hóa đa dạng. ㆍKhông có lý do cản trở khi đi công tác nước ngoài và có khả năng thích ứng linh hoạt với môi trường mới. ㆍCó định hướng mục tiêu, thái độ tích cực và chăm chỉ để tập trung vào công việc.
Điều kiện làm việc
• Tất cả các thành viên có thể tự do đi làm từ 08 đến 10 giờ. • Không có sự ép buộc về tiệc tùng hay làm thêm giờ. • Chúng tôi hỗ trợ liên quan đến sự phát triển như đào tạo nghề, lấy chứng chỉ (sau 3 tháng làm việc). • Chúng tôi vận hành hệ thống thưởng dựa trên sự phát triển, đạt mục tiêu và đóng góp. • Chi phí ăn trưa và ăn tối (khi làm thêm giờ) được hỗ trợ mỗi bữa là 13,000 won. • Có phần thưởng cho việc làm lâu dài (ngày nghỉ làm mới + quà tặng). • Cung cấp nhiều đồ ăn nhẹ và cà phê. • Hỗ trợ chi phí sách cho việc phát triển bản thân. • Sử dụng ngôn ngữ kính ngữ với nhau bất kể cấp bậc. • Cung cấp kiểm tra sức khỏe hàng năm. • Vận hành hệ thống thưởng cho phát minh trong công việc. • Vận hành hệ thống giới thiệu và thưởng trong công ty. • Hỗ trợ chi phí taxi khi làm thêm giờ. • Thực hiện chế độ giảm giờ làm trong thời gian mang thai. • Tổ chức hội nghị hàng quý để chia sẻ thành tích một cách minh bạch và nhận ý kiến từ các thành viên.
Phúc lợi
ㆍNgười đã làm việc tại doanh nghiệp dựa trên ngành sản xuất và tích lũy được hiểu biết về ngành này ㆍNgười có khả năng ngôn ngữ đa dạng (tiếng Nhật, tiếng Trung, tiếng Tây Ban Nha, v.v. như ngôn ngữ thứ hai) có thể giao tiếp với thị trường rộng hơn ㆍNgười sở hữu chứng chỉ chuyên môn liên quan đến thương mại hoặc đã hoàn thành khóa đào tạo liên quan ㆍNgười có thể chứng minh khả năng ngôn ngữ khách quan thông qua điểm số ngoại ngữ công nhận (JLPT, TOEIC, OPIC, v.v.) ㆍNgười có kinh nghiệm du học hoặc sinh sống ở nước ngoài và có hiểu biết cao về văn hóa toàn cầu ㆍNgười đã có kinh nghiệm trực tiếp tiếp xúc với khách hàng nước ngoài và giải quyết vấn đề
Quy trình tuyển
Sơ tuyển - Phỏng vấn lần 1 (kỹ năng) - Phỏng vấn lần 2 (phù hợp văn hóa) - Thỏa thuận đãi ngộ - Nhận việc * Có thể có kiểm tra tham khảo hoặc vòng tuyển chọn bổ sung nếu cần.