• 1)

  Doanh nghiệp hiện đang tuyển dụng ít nhất 1 lao động theo visa E-9, E-10 hoặc H-2

  
• 2)

  Số lượng được phép tuyển dụng: Đề xuất của doanh nghiệp tối đa được 20% số lao động thường xuyên của công ty. Bao gồm cả số người được chính phủ đề xuất, tổng số lao động nước ngoài không vượt quá 30% số lao động là người Hàn Quốc ( riêng ngành công nghiệp gốc có thể lên đến 50%)

  

  ※ Nhân viên chính thức: Số lao động nhận lương tối thiểu trong ít nhất 3 tháng gần đây, và phần số thập phân sẽ được làm tròn lên. (1.1 -> 2 người)

  ※ Số lượng lao động thuộc visa khác ngoài E-7-4 như E-7, E-9, E-10, H-2, F-2, F-4, F-5, F-6 sẽ không tính vào tổng số lao động nước ngoài

• 3)

  Các doanh nghiệp bị loại trừ: Những doanh nghiệp đang nợ thuế( thuế quốc gia hoặc địa phương)

  

• 1)

  Thời gian nộp đơn: Từ ngày 1/2/2024 đến ngày 20/12/2024( hoặc đến khi hết chỉ tiêu)

  
• 2)

  Cách thức nộp đơn: Doanh nghiệp nộp đơn trực tuyến qua Hi Korea(có thể nộp đơn qua cơ quan đại diện)

  

  ※ Một số trường hợp đặc biết như người lớn tuổi, hoặc do các lý do khách quan, có thể nộp đơn trực tiếp theo quyết định của cơ quan quản lý địa phương

• 3)

  Ngày đăng ký sẽ được thực hiện theo hệ thống 5 ngày (Người lao động có thể nộp đơn vào thứ được quy định theo số cuối của năm sinh

  

Xem hồ sơ cần nộp